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紧盯目标 扎实推进 全面落实 2022年度工作目标任务
发表时间:2022-02-18     阅读次数:373    

新年刚过,大地回春之际,上海农乐召开了2022年度员工大会,董事长冯镇泰在大会上回顾总结了2021年农乐的整体工作情况,表彰了一批先进工作者,总裁葛俊杰作了题为“紧盯目标 扎实推进 全面落实 2022年度工作目标任务”的主题工作报告,分析了当前发展形势,对2022年农乐各项工作提出了明确要求,大股东吴志刚在会上向全体员工作了激动人心的动员,号召大家鼓足干劲,推动农乐的事业再上台阶。

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董事长冯镇泰回顾总结了2021全年工作,在完成全年预定目标的基础上,农乐实现了团队融合,确定了以主粮市场为主的战略目标,形成了“致力于成为中国土壤生态发展一揽子方案提供者和解决者,致力于成为中国绿色农资供应与服务创新发展引领者和示范者”的战略定位,提炼了农乐五种精神等,这些工作为农乐实现高质量发展奠定了坚实基础。

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本次大会设立了四个奖项,遴选出多位为农乐作出杰出贡献的先进工作者,冯镇泰荣获“农乐工匠”奖,徐兵荣获2021年度“农乐工匠”奖。

两组团队荣获2021年度“优秀团队”奖,分别为:供应链金融项目组:于洋、张 建、王磊、吴晓峰、李敏、王 青、白金融、靳纯纯、李井红;有机肥替代化肥研究项目组:郝祥蕊、杜红妹、徐水龙、徐兵、夏小花、张德龙、杨亮亮、魏晓兰。

荣获2021年度“优秀员工”奖的是(以字母序)常红 、陈杰、陈纪青、戴邓玉、杜莹、方红、符莲军、何玉凤、孙晓菲、孙海燕、孙祥勇、王帅、魏晓东、吴小珍、徐国强、杨亮亮、于洋、邹立新、张建、左航标。

荣获2021年度“优秀党员”奖的是(以字母序)杜红妹张伟伟。

大会号召全体农乐员工以先进为榜样,“学先进、当先进”,发扬五种农乐精神,为农乐的事业再攀高峰作出贡献。

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冯镇泰荣获“农乐工匠”奖

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徐兵荣获2021年度“农乐工匠”奖

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2021年度“优秀团队”奖获得者

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2021年度“优秀团队”奖获得者

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2021年度“优秀员工”奖获得者

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2021年度“优秀员工”奖获得者

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2021年度“优秀员工”奖获得者

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2021年度“优秀员工”奖获得者

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2021年度“优秀党员”奖获得者

总裁葛俊杰在“紧盯目标 扎实推进 全面落实 2022年度工作目标任务”的主题工作报告中明确了2022年度总体工作思路,提出了“聚焦、务实、提升、协同、融合”的工作主基调,设定了2022年度各项工作的主要指标,制定了十项工作任务以及五项举措,对所有干部员工提出了五项要求。

报告为农乐员工聚焦当前工作目标和任务指明了方向,坚定了大家的信念和努力拼搏的决心,为实现2022全年预定目标提供了有力的保障。

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大股东吴志刚在大会上做了鼓舞人心的发言,他高度认可了农乐对我国农业生态发展做出的贡献,对冯镇泰董事长四十年专注专一绿色农资事业给予了高度赞扬,对农乐核心产品推动绿色农资行业发展给予了充分肯定,他号召大家团结一心,做好本职工作,把个人梦想与农乐事业发展紧紧凝结在一起,共同推动农乐事业又好又快发展。

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2022年的大幕已经拉开,在机遇与挑战面前,农乐的每一位员工都将紧紧围绕务虚会精神与本次会议要求,把握方向,统一思想,紧盯目标,主动作为,相互协同,全力以赴,确保完成全年各项目标任务,为农乐事业实现高质量发展,可持续发展打下坚实的基础。

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做绿色农资供应与服务创新发展的引领者和示范者


 
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